Программа дает обучающимся современные знания в области управления персоналом с целью обеспечения эффективного функционирования организаций на основе передового отечественного и зарубежного опыта, формирует современное мышление в области решения кадровых вопросов в организациях.В ходе обучения студенты знакомятся с новейшим инструментарием управления персоналом в соответствии с современными требованиями.
Варианты обучения
очно-заочно
—
Проходной балл бюджет
—
Проходной балл платное
—
Мест на бюджет
20
Мест на платное
5 лет
Срок обучения
1 сент. 2026
Начало занятий
69 300 р.
Стоимость, за год
Условия поступления
Предметы ЕГЭ и минимальные баллы
математика от 40
русский язык от 40
На выбор:
информатика от 46
обществознание от 45
иностранный язык от 40
Поступление по олимпиаде
Можно поступить без экзаменов, победив в одной из олимпиад
Менеджеры по персоналу (HR-менеджеры) работают в отделах персонала компаний, в их обязанности входит отбор, оценка, мотивации персонала и кадровый аудит. Основу программы составляют экономические дисциплины и целый спектр предметов, связанных с коммуникацией: социология и психология управления, организационное поведение, конфликтология.